результативного
управления
управления
25 ЛЕТ
ДЕЙСТВУЕТ
Кто
- управляет реальностью.
МОТИВИРУЕТ
Кто
- управляет рынком.
СЧИТАЕТ
Кто
- управляет результатом.
Но они просто контролируют то что уже есть
Хочешь чтобы руководители разделяли твои риски
Но консультанты говорят что результат зависит только от тебя
Хочешь чтобы за результат отвечал кто-то кроме тебя
Но сотрудники саботируют развивающие задачи
Хочешь Масштабироваться
Но некому доверить глубокую аналитику
Хочешь Максимизировать прибыль
25 лет личной практики
весь цикл от цеха до директора на личном опыте
Каждый из нас вырос из операционки и прошел по всем ступеням от работника до директора.
Личный опыт вывода предприятий из кризисов в роли операционного директора.
Знаем цену денег и результата - своими руками создавали или внедряли в работу каждый элемент управления.
Знаем цену денег и результата - своими руками создавали или внедряли в работу каждый элемент управления.
Крайняя степень оптимизации - Создание "из говна и палок" на рынке который нахер никому не нужен работающего системного международного бизнеса.
Личный опыт построения бизнеса из 300 тыс./мес и маржинальности -10% в +10% маржинальности и 3 млн./мес за 5 месяцев, в роли операционного директора.
Личный опыт построения бизнеса из 300 тыс./мес и маржинальности -10% в +10% маржинальности и 3 млн./мес за 5 месяцев, в роли операционного директора.
Преподавали в РАНХиГС, ЮФУ, ЮРГИ.
Создание собственных обучающих систем внутри компаний для руководителей и отделов маркетинга, продаж, клиентского сервиса, производства, логистики, закупки и других
Создание собственных обучающих систем внутри компаний для руководителей и отделов маркетинга, продаж, клиентского сервиса, производства, логистики, закупки и других
Работа с 1000+ сотрудников в подчинении, в российских и зарубежных корпорациях.
Время уходит
